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‘BORA Mulheres: chegou a 4ª edição do programa que impulsiona mulheres empreendedoras

Depois de três edições bem sucedidas, a Coca-Cola Portugal e o Impact Hub Lisbon voltam a unir forças para o regresso do ‘BORA Mulheres. Este ano, na sua quarta edição, o evento decorrerá de 11 a 13 de março em formato digital e terá um Demo day presencial no final de julho.

‘BORA Mulheres

‘BORA Mulheres

O ‘BORA Mulheres foi criado com o objetivo de capacitar e dar as ferramentas necessárias para que mais empreendedoras possam tirar as suas ideias de negócio do papel.  É um programa de formação intensivo que visa empoderar, capacitar, conectar e inspirar mulheres, para que entrem no mundo do empreendedorismo com confiança e sucesso.

De acordo com Márcio Cruz, responsável de Comunicação e Sustentabilidade da Coca-Cola Europacific Partners em Portugal, “em 2022 continua a ser importante fomentar o empreendedorismo feminino, a dar ferramentas às mulheres para construírem o seu negócio, de forma a ultrapassarem os obstáculos que constantemente enfrentam no seu percurso. Queremos com este programa contribua para diminuir a desigualdade de género em Portugal e que com ele possam surgir ideias inovadoras para a sociedade, mais inclusão, mais negócios, mais emprego.”

Segundo as palavras de Ana Có – Gestora do projeto no Impact Hub – “o ‘BORA Mulheres é o primeiro passo para a consolidação de um ecossistema empreendedor feminino Português, que resulta da conexão e colaboração de esforços já existentes. Com este e futuros programas de suporte a empreendedoras, vamos formar parcerias de forma a alavancar  uma rede de partilha de boas práticas e criar uma base de conhecimento sólida no tema. Se queres fazer parte deste movimento, junta-te a nós.”

Estudos apresentados pela consultora Americana McKinsey e pelo Instituto Europeu para a Igualdade de Género (IEIG) afirmam que a igualdade de género teve um “aumento microscópico” na União Europeia em 2021, traduzindo-se em “frágeis conquistas”, ao mesmo tempo que a covid-19 provocou “grandes perdas”. Apesar dos tímidos avanços no mercado de trabalho,  em comparação com os homens, as mulheres apoiam mais as suas equipas e promovem mais a diversidade, equidade, e inclusão. Mesmo assim, esses esforços acabam por não ser reconhecidos e recompensados pela maioria das empresas, levando muitas mulheres a correr o risco de burn out, salários mais baixos e empregos precários. O IEIG colocou Portugal no 15º lugar no índice de Igualdade de Género, o estudo revelou que Portugal continua abaixo da média da União Europeia.

Por isso, o tema do ‘BORA Mulheres deste ano foca-se na diversidade e inclusão de género no mercado de trabalho,  no mundo do empreendedorismo Português, e no impacto social. Temas como da ideia à estratégia, modelos de financiamento, como registar o seu negócio serão ensinados por oradoras experientes e reconhecidas, e sempre com uma perspectiva de empoderamento, inclusão e diversidade.

©boramulheres.pt

©boramulheres.pt

O evento online contará com um leque de personalidades e executivas, como Sara do Ó, Fundadora e CEO do Grupo Your,  Ana Sanches, VP de Diversidade, Equidade e Inclusão na Teleperformance Portugal, e Catarina Marques Rodrigues, jornalista e palestrante sobre temas de igualdade, diversidade e inclusão, Mariama Injai, CEO e fundadora do Nô Bai, Catarina Oliveira, ativista por pessoas com deficiência e lutadora pela acessibilidade, entre outras. Através de workshops inspiracionais e técnicos, as participantes ganharão confiança e ferramentas para criarem o seu próprio negócio e ganharem mais autonomia.

O programa destina-se a mulheres, entre os 18 e 60 anos, que queiram lançar o seu próprio negócio e precisam de mentoria especializada. Limitadas a 200 vagas, as inscrições abrem dia 3 de fevereiro. O programa é gratuito e a participação é atribuída por ordem de chegada. Para se candidatar ou para mais informações, consulte o site boramulheres.pt

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